一直以來有這么一句話”做推廣必做seo”。在很多企業(yè)老板的理解，認為這是因為做SEO優(yōu)化零成本見效快，其實這是一個很大的誤區(qū)給seoer很大的壓力。在網(wǎng)絡(luò)營銷師黎虹看來網(wǎng)站SEO效果雖然好但并不是每個企業(yè)都適合，并且隨著seo優(yōu)化的難度增加，想要不花錢靠公司團隊做SEO優(yōu)化達到營銷的效果，與付出的時間、人力、物力已經(jīng)不成正比，倒不如花錢找外包團隊去做，A5站長網(wǎng)有很好的資源。所以在做SEO前要詳細了解一下企業(yè)是否合適做SEO?下面和大家分析企業(yè)選擇做SEO要考慮的因素。

　　SEO優(yōu)化優(yōu)點

1.優(yōu)化效果好。通過關(guān)鍵詞優(yōu)化使網(wǎng)站在搜索引擎中自然排名獲得的流量都是轉(zhuǎn)化率極高的有效流量，并且深的客戶信任;

2.成本低。SEO優(yōu)化屬于技術(shù)活，不需要投入大量資金可以啟動，對于推廣預(yù)算較低的企業(yè)非常適合，只需要靠seoer去維護可以獲得相應(yīng)的流量;

3.持續(xù)效果長。一旦網(wǎng)站通過SEO優(yōu)化獲得穩(wěn)定的排名與流量，后續(xù)只需要正常維護可以使網(wǎng)站長期獲得穩(wěn)定的流量來源;

4.覆蓋面廣。網(wǎng)站seo優(yōu)化的細節(jié)很多，無論是網(wǎng)站整體架構(gòu)布局，還是內(nèi)容的可讀性都能影響到SEO優(yōu)化的效果，所以一旦做好這些細節(jié)，網(wǎng)站無論是在各個搜索引擎的排名與流量還是用戶體驗都能得到質(zhì)的升華，這對于用戶轉(zhuǎn)化效果。

　　SEO優(yōu)化缺點

1.見效慢。網(wǎng)站SEO優(yōu)化效果展現(xiàn)一般要3個月，這是很多企業(yè)老板不能接受的;

2.SEO優(yōu)化難度大。自從百度改變SEO算法后，一些常規(guī)的SEO優(yōu)化效果已經(jīng)不明顯，沒有的seoer做指導(dǎo)會使網(wǎng)站陷入死循環(huán)，在一定程度上增加了工作量與工作難度;

3.不靈活。很多時候網(wǎng)站SEO優(yōu)化已經(jīng)不能算做技術(shù)而是一門藝術(shù)，SEO涉及到的細節(jié)非常之多，各種算法也非常繁瑣，一旦確認優(yōu)化方向不能隨意更改，否則容易使網(wǎng)站降權(quán)，因此在優(yōu)化網(wǎng)站時要非常小心。

　　企業(yè)所屬行業(yè)

企業(yè)在選擇做SEO時要充分考慮所屬行業(yè)是否合適做SEO，網(wǎng)絡(luò)營銷師黎虹發(fā)現(xiàn)有些行業(yè)在SEO方面已經(jīng)做得很成熟很穩(wěn)定，競爭激烈程度非常大。想要再通過SEO優(yōu)化做到首頁獲取自然流量難度非常高，例如：房地產(chǎn)、金融、教育培訓(xùn)、醫(yī)院等行業(yè)競爭非常激烈。因此，筆者建議企業(yè)在選擇做SEO時應(yīng)該充分的進行網(wǎng)絡(luò)調(diào)研，如果所屬行業(yè)競爭非常激烈，競爭對手在SEO方面已經(jīng)做的很好，建議企業(yè)調(diào)整策略考慮付費推廣方式，把SEO作為第二考慮。

　　SEO團隊建設(shè)

SEO優(yōu)化是一項工作量大且復(fù)雜的工作，要想做好SEO必須要有一個完整的團隊。一個完整的團隊應(yīng)該配有主編一名負責(zé)網(wǎng)站整體內(nèi)容策劃;編輯2至3名，負責(zé)編輯網(wǎng)站相關(guān)文章;美工至少一名，負責(zé)優(yōu)化網(wǎng)站整體界面與文章配圖;程序員至少一名，負責(zé)網(wǎng)站功能代碼編寫，URL網(wǎng)址優(yōu)化以及js/css代碼簡化;seoer至少兩名，負責(zé)網(wǎng)站整體優(yōu)化策略與執(zhí)行方案撰寫，以及對網(wǎng)站關(guān)鍵詞排名的分析，流量的分析，頁面收錄的分析，通過不斷學(xué)習(xí)掌握SEO算法的更新，把握前沿SEO優(yōu)化的思路。從中看出想要通過SEO把網(wǎng)站與關(guān)鍵詞排名做到首頁，獲得自然流量必須要有一個專業(yè)團隊，否則很難通過SEO達到效果。.

　　是否符合企業(yè)行情

通過SEO優(yōu)缺點的分析，我們知道SEO見效慢，跟不上企業(yè)發(fā)展速度，不符合企業(yè)發(fā)展行情。特別是一些需要通過快速獲取流量占領(lǐng)市場的行業(yè)，如果選擇做SEO沒有考慮到時間成本，會導(dǎo)致老板對見效速度的不滿，引發(fā)公司內(nèi)部的不和諧，終影響了公司的發(fā)展。因此，對于這類企業(yè)我們建議不把SEO作為主要推廣方案，應(yīng)該選擇付費推廣方式快速占領(lǐng)市場，同時啟動SEO優(yōu)化工作的開展。

綜上所述，一個企業(yè)在選擇是否做SEO時要考慮的因素有很多。，應(yīng)該充分對SEO優(yōu)化的效果做評估;第二，要考慮SEO的效果是否能滿足公司發(fā)展是否跟的上公司的腳步;第三，對做SEO 付出的人力、財力、時間是否配套的上;如果不能滿足這基礎(chǔ)的三點，筆者認為企業(yè)不適合做SEO或者不適合自己做SEO。

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